在天芪生物公司，有這樣一群人，她們一面溫柔、一面堅韌。她們以巾幗不讓須眉的干事創(chuàng)業(yè)精神，在平凡的崗位上為企業(yè)高質量發(fā)展釋放最美“她力量”。讓我們一起走進她們的故事，去致敬每一位努力拼搏的“她”。

殫精竭思的“人力參謀”

“立足一方天地，書寫釘子精神”，這是郭勤璇的工作信條。從入職天芪生物公司以來，她憑借著任勞任怨的工作態(tài)度和過硬的專業(yè)本領，成為大家的“人力參謀”。

作為一名人力資源管理者，郭勤璇深知“有規(guī)矩才能成方圓”，管理流程的不斷優(yōu)化是提高管理效率的前提和保障，要用制度來管人管事。為促進企業(yè)與員工共同成長，達到雙贏的目的，她創(chuàng)新性的提出360績效考核管理辦法，以關鍵性指標KPI+360績效考核模式創(chuàng)新完善績效考核管理機制，以月度銷售額、月度重點工作、月度財務指標完成情況為考核依據(jù)，形成動態(tài)指標進行績效考核，將責任任務落實到人，實行層層分解、逐級考核。通過以考核促落實，以考核促提升，深入推進各項重點工作的提升，有效的激發(fā)了干部職工干事創(chuàng)業(yè)的動力。

“我們采用“查”當日出勤、“曬”工作實績、“看”日常表現(xiàn)等形式，干在明處、比在明處、獎在明處，不定期對職工工作情況進行督導檢查，保障績效考核的準確性。”郭勤璇說道，“要想激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力，必須舞好績效考核‘指揮棒’”。

嚴謹細心的“財務管家”

在真正認識她之前，大家很難把她與“剛強堅毅”一詞聯(lián)系起來。她瘦弱嬌小的身體給人一種柔弱文靜的感覺，工作起來卻堅毅果敢，正直的人品和敬業(yè)的精在工作中讓熟悉她的人都豎起大拇指。她用行動展示敬業(yè)、實干、奉獻的天芪巾幗力量，用一言一行書寫會計人的奮斗史，她就是財務部會計李香香。

“財務專業(yè)有它自身的獨特性，更新比較快，不停地在發(fā)生變化，如果你不學習肯定是不行的。”對于財務工作，李香香有著自己的認識，在成本會計這個崗位上，她嚴格要求著自己，她深知財務工作在公司中有著舉足輕重的地位，稍有不慎，就會給公司帶來巨大損失。

“財務規(guī)矩多、手續(xù)多是沒辦法避免的，我們每一關都要嚴格把好，才能保證公司的正常運行。”在實際工作中，針對重點環(huán)節(jié)和關鍵節(jié)點她都會重點把關，面對不合規(guī)的事敢于說不，面對不合理的事她敢于管，對暴露的問題敢于糾正解決。她的這種“較真”，與不少人傷了“和氣”，同時換來了工作氛圍的“正氣”。

“我希望能夠突破自我，得到更多的鍛煉，和我的同事一起為公司經(jīng)營賦能?！币宦纷邅恚靡粋€“財務管家”的堅守和部門同事共同筑牢著公司成本管控的根基。同時，她也在挑戰(zhàn)和鍛煉中不斷成長，用初心與擔當譜寫了自己美好的青春奮斗軌跡。

勤懇盡責的“安全衛(wèi)士”

“安全無小事，責任大于天，安全滲透在工作生活的各個方面，是一項經(jīng)常性、基礎性工作......”張?zhí)碓诎踩嘤栔兄v到。

張?zhí)硎翘燔紊锕镜囊幻踩芾韱T，主要負責公司在生產(chǎn)經(jīng)營過程的安全管理、安全隱患排查、隱患整改落實情況等工作。身為安全員，她深知要想杜絕安全事故的發(fā)生，解決只能指標，預防才能治本。她本著高標準，嚴要求的原則，定期組織開展安全隱患大排查活動，通過地毯式排查，摸清安全底數(shù)，遏制苗頭問題。檢查過程中，深入宿舍，庫房，食堂，實驗室等區(qū)域，對安全險點進行隱患排查，把問題查準，把隱患查清。以“釘釘子”精神推動安全生產(chǎn)工作落地見效。

“安全是生命的基石，確保隱患消除，保證大家安全作業(yè)，是我的工作職責?！睆?zhí)碚J真說道。在工作中她虛心向老師傅請教安全隱患排查經(jīng)驗，并學習了安全消防等知識，工作中的活總是搶著干，提前干，看見安全隱患問題，總會“一根筋”似的想要尋找解決辦法。憑著兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度和不斷的摸索實踐，張?zhí)碓诎踩芾砉ぷ骶毦土艘簧怼翱醇冶绢I”。

她對待工作一絲不茍，幫助同事們總是熱情周到，用自己的青春和汗水，在工作崗位上默默奉獻光與熱，展示著新時代巾幗奮發(fā)有為的靚麗風采。（天芪生物公司 李夢妹）